Afin de répondre à la demande de nos clients pour des interventions de grande envergure et en cohérence avec leur complexité culturelle, Métasystème propose un réseau de coachs performants et indépendants, tous formés à son approche systémique, "centrée solutions".
Les membres de ce réseau sont habilités à afficher la marque "Métasystème" pour témoigner:
- de leur compétences de coach systémique, individuel, d'équipe et d'organisations
- de leur engagement résolument centré sur l'augmentation des résultats concrets et mesurables de leurs clients.
Le ''Réseau'' Métasystème, c'est :
- Une marque qui garantit une approche du coaching résolument pratique, reposant sur une démarche systémique et centrée sur la mise en oeuvre d'actions concrètes pour assurer des résultats de performance.
- Une offre internationale et déversifiée de coaching individuel, d'équipe et d'entreprise, et pour des coachs, plusieurs parcours de formation au coaching centré sur leur propre développement personnel et performance professionnelle.
- Un réseau de coachs indépendants, animés par un même esprit de partage et de partenariat, une même éthique et déontologie s'inscrivant dans les critères de compétence de l'International Coach Federation, et un même "tronc commun" de formation assurant à leur clientèle une véritable cohérence systémique.
CLAUDE ARRIBAS MCC
Le site de Claude Arribas
Marié, 2 enfants, coach depuis 2003, et depuis 2007 le pratique à 100%
Fabriqué dans le sud de la France en 1964 par des parents espagnols. Il intervient en France, en Espagne et en Amérique du sud.
Anse, son entreprise, permet à ses clients individuels, équipes, organisations et coachs de développer leur performance via le système du client. Pour cela, en entreprise, les missions de ANSE incarnent la performance puisqu’elles sont courtes, efficaces et permettent de changer de cadres de référence. Les missions se réalisent à partir du quotidien du client et sont centrées avenir et résultat.
Pour permettre à ses clients d’atteindre leur objectif et d’atteindre des résultats extraordinaires, son moyen est le coaching systémique issu des travaux d’Alain Cardon.
Pour l’entreprise, il a écrit plusieurs articles sur le développement de la Performance. Entre 2010 et 2012, il a réalisé une étude sur plus de 100 sociétés PME et Grands Comptes afin de mettre en évidence ce que font les entreprises performantes. Régulièrement, il remet à jour son étude et publie de nouveaux articles. C’est ainsi qu’il compte près d’une centaine de clients autant en TPE, PME, Business Angels et Grands-comptes.
Pour le coach, il développe l’école Metasysteme d’Alain Cardon dans le sud de le France, en Espagne et en Amérique du Sud. Metasystème est l’Ecole de formation au coaching systémique. Il suit la ligné tracée par Alain Cardon dans le but de la développer et perpétuer dans ces régions. A partir de ces expériences dans la lignée de Metasystème, il a créé un module « Mieux se vendre en tant que coach » sous un format pédagogique appelé Campus Numérique.
FLORENCE DE BROVES PCC
Fdebroves@hop-partners.com - 06 67 47 21 74
J'ai créé HOP partners en 2010 après un parcours de 20 ans en entreprises et en cabinets de conseil et de formation dans des fonctions de management, d'organisation et de commercial.
HOP partners est une société de coaching, de formation et de conseil dont la mission est l'accompagnement du changement pour le développement d'une performance collective, positive, saine et durable.
Nous accompagnons les changements et les transformations individuelles et collectives à travers des dispositifs sur mesure : coaching individuel et collectif, formation, séminaires stratégiques et co-développement, supervision.
Formée et diplômée de l’ensemble du parcours pour Coach systémique d'Alain Cardon, j’accompagne le développement des compétences de leadership, de management et de communication en apportant une compréhension globale du fonctionnement systémique.
CLAIRE GALLO PCC
Coach certifiée PCC par la fédération internationale de coaching (ICF) Site : www.synoptis-management.com Tel: + 33 615 72 82 55 mail: cgallo@synoptis-management.com
Après 11 années d’expérience au sein de la direction du développement RH d'un groupe international, notamment en tant que chef de projet et développement des compétences managériales et coach interne pendant 5 ans, je me suis spécialisée dans l’accompagnement des individus, des équipes et des entreprises dans les phases de transformation. Formée et supervisée avec l'approche systémique je propose des interventions permettant le développement de la performance individuelle et collective en portant un regard global sur les personnes et leurs organisations. Mon moteur est l'action orientée résultat ; J'aime provoquer et accompagner les succès. Praticienne MBTI. Formée aux processus délégués, au management de la gestion des risques et au diagnostic des cultures d’équipes chez Métasysteme